【緯來新聞網】輝達(Nvidia)執行長黃仁勳近日在 Joe Rogan 的 Podcast 節目與先前的公開演講中,多次談到 AI 對就業的影響。他以2016年「AI 教父」Geoffrey Hinton 的預測為例:當時 Hinton 認為 AI 五年內將在影像辨識上全面超越人類,甚至建議不必再培訓放射科醫師。但九年後的今天,放射科醫師不但沒有減少,反而持續成長,幾乎所有人都在工作流程中使用 AI。

(圖/達志影像)
黃仁勳指出,理解 AI 對工作的影響,關鍵是回到工作目的。放射科醫師的核心任務是診斷疾病,而非研究影像本身。AI 讓影像分析更快更準,醫院因此能進行更多檢查,進而提升經濟效益並增加人力需求。美國放射學會今年 2 月的研究更預估,2023 至 2055 年間,美國放射科醫師人數將成長最多 40%。
面對外界擔憂 AI 會大規模取代職位,黃仁勳態度相對樂觀。他強調,「你不會因為 AI 失業,而是會輸給會用 AI 的人。」他反駁 Anthropic 執行長 Dario Amodei 所稱,50%初階職位將被取代的說法,認為 AI 會改變工作的做法,而不是摧毀工作本身。
黃仁勳也提到,雖然部分容易自動化的職務確實會逐漸消失,但這也將促進全新產業鏈。他對馬斯克正在開發的人形機器人特別期待,認為未來將出現新的技術人員、機器人製造與維修產業,甚至可能發展出機器人服裝、保養等周邊服務。他相信,AI 與自動化最終將為勞動市場帶來更多新機會與產業活力。

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