AI讓人變笨? 馮勃翰揭真相:不會用AI,才是真正的危險

2025/10/22緯來財經
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【緯來新聞網】微軟今年7月宣布裁撤9,000名員工,執行長薩提亞.納德拉在公開信中指出:「AI時代最冷酷的勞動現實,不是你被淘汰,而是你沒有學會怎麼變成AI需要的人。」緯來財經節目《投資聊一SHOT》邀請台大經濟系馮勃翰教授探討「怎麼聰明用AI,不被它牽著走」。

(圖/投資聊一SHOT提供)
(圖/投資聊一SHOT提供)

節目中提到麻省理工學院媒體實驗室(Media Lab)的研究,實驗找了五十多名MIT和哈佛學生分組寫文章,結果發現用ChatGPT輔助的學生,腦部在創意思考和推理區域的活動相對停滯;靠自己寫的人,腦部則最活躍。研究顯示,若太被動讓AI代勞,長期會影響腦部發展與能力養成。至於輝達執行長黃仁勳則認為,AI幫助分析與整理資料反而讓自己更進步,馮勃翰表示,兩種說法都沒錯,其中關鍵在「如何設定問題」,我們應該學習成為會發問的人,才能讓創造力與批判力持續被激發。

馮勃翰也提到台灣推動「AI新十大建設」,要在2040年前培育一千萬名會用AI的人才,未來甚至可能推出AI檢定。他認為這是可行的,就像過去大家學Word、Excel或Google Analytics一樣,新的工具出現就會需要新的技能。他指出,要聰明使用AI,需具備三種能力:第一是「技術能力」,了解市面上有哪些AI工具、各自長處與限制,以及如何下提示詞達成目標;第二是「抽象思考能力」,能發問、有創造力並具批判性思考;第三是「領域知識」,懂得用正確語言表達需求,像與設計師或美編溝通一樣清楚。

談到不同AI工具的特性,馮勃翰指出,聊天型AI各有風格。ChatGPT親切、能力均衡;Gemini四平八穩、像服務員一樣規矩;Perplexity擅長整合英文網站的最新資訊,但中文相對弱;Grok結合社群平台X,能掌握潮流與時事,但個性較怪異;DeepSeek中文造詣強,但邏輯推理能力仍不足。他也分享實際經驗,自己最近想了解YouTube與Netflix的推薦演算法,先用AI詢問、取得關鍵字「協同過濾」,再用該詞搜尋YouTube影片與論文,能更快掌握原理。

最後,馮勃翰談到AI在教育中的角色。他認為要分清哪些基本能力必須自己鍛鍊,例如思考與資料整合。AI可以幫你做很多事情,但如果從小在學習的過程中,這些思考和資料整合都是AI代勞,「那我就永遠不會。」他強調,AI是挑戰也是工具,重點不在要不要用,而是要用得聰明。

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